



Die Unternehmenskultur ist eine wichtige
Voraussetzung für den Erfolg von Bayer. Eine zentrale Rolle spielen dabei unsere Werte „Führung“ („
Leadership"), „Integrität“, „Flexibilität“ und „Effizienz“, zusammengefasst unter dem Begriff LIFE.
Sie bieten Orientierung. An ihnen richtet sich unser tägliches Handeln aus, um zur Lösung der
großen Herausforderungen unserer Zeit beizutragen – getreu unserem Leitbild „Bayer: Science For A
Better Life“.
Leadership (Führung)
Für uns bedeutet Führung sehr viel mehr, als unsere Position auf den Märkten zu sichern und auszubauen. Der Wert „Führung“ ist für alle Mitarbeiter relevant, nicht nur für Führungskräfte.
Integrität
Die Einhaltung von Regeln und Vorschriften ist bei Bayer selbstverständlich. Unsere Integrität erhöht die Legitimität unserer Aktivitäten und stärkt unser Ansehen.
Flexibilität
Im heutigen Wirtschaftsleben, das ständigen Veränderungen unterliegt, hängt der künftige Erfolg von der Fähigkeit zur Anpassung an unterschiedliche Situationen ab.
Effizienz
Effizienz meint die Fähigkeit, unsere Ressourcen bestmöglich einzusetzen und damit unsere Performance insgesamt zu verbessern.
Hier finden Sie mehr Informationen zu unseren Werten.