Was Sie schon immer über BC wissen wollten.

Unsere Consultants sind eine bunte Mischung aus Wirtschafts-, Ingenieur- und Naturwissenschaftern - viele davon mit einer Doppelqualifikation in Form von MBA, Aufbaustudium oder Promotion. Wir suchen bewusst Beraterinnen und Berater verschiedener Fachrichtungen und legen Wert auf einen ausgewogenen Mix innerhalb unserer Teams. Vielfalt bedeutet für uns aber nicht nur unterschiedliche Studienrichtungen, sondern auch eine anregende Mischung von Menschen mit unterschiedlichsten Erfahrungen und Interessen.  

Wir haben ein mehrstufiges Bewerbungsverfahren, das je nach Einstiegsposition leicht variiert. Weitere Informationen dazu finden Sie hier.  

Bei BC gibt es keine festen Bewerbungstermine. Bewerbungen sind jederzeit möglich und willkommen. Idealerweise bewerben Sie sich mindestens drei Monate vor Ihrem geplanten Einstieg bei uns.  

Nein. Wir stellen das ganze Jahr über Berater/innen, Praktikanten/innen und Diplomanden/innen ein.  

BC bietet seinen Beratern einen klar definierten Karrierepfad vom Consultant über Senior Consultant, Project Manager und Senior Project Manager bis hin zum Principal. Weitere Informationen zu den Karrierestufen finden Sie hier.
Auf welcher Karrierestufe Sie einsteigen, richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Ihrem Profil.  

Ja. Wir bieten in jedem Jahr die Möglichkeit, im Rahmen eines mindestens dreimonatigen Praktikums einen fundierten Einblick in die Welt der Unternehmensberatung zu gewinnen und die unterschiedlichen Geschäftsfelder des Bayer Konzerns auf Projektbasis kennen zu lernen. In dieser Zeit arbeiten Sie mit intensivem Kundenkontakt in einem unserer Beraterteams. Den online-Bewerbungsbogen für ein Praktikum bei BC finden Sie hier.  

Um Ihnen den Einstieg zu erleichtern und Sie möglichst schnell in unser Team zu integrieren, haben wir einen speziellen Onboarding-Prozess entwickelt, über den Sie hier mehr erfahren.  

Eigentlich gibt es das „typische Projekt“ gar nicht. Das zeigt sich schon in der Vielzahl unterschiedlicher Projekttypen und –standorte, die wir weltweit durchführen. Häufig beraten wir unsere Kunden jedoch im Rahmen von Strategie- Implementierung, Marketing und Vertriebsstudien, Organisationsdesign, Unternehmenseingliederungen und –ausgliederungen, Produktionsoptimierung und Kennzahlen. Klares Kennzeichen unserer Projekte sind die umfassenden Leistungen von der Konzeption bis zur Implementierung. Daraus erklärt sich auch die durchschnittliche Projektlaufzeit, die in der Regel 3 bis 6 Monate beträgt. Wir arbeiten für ein breites Spektrum von ausschließlich internen Kunden, das sich aus dem Management der Bayer AG, den Teilkonzernen und den Servicegesellschaften zusammensetzt. Durch diese Konstellation ist der Zugang zu unseren Klienten im Vergleich zu externen Unternehmensberatungen deutlich einfacher und vertrauensvoller.  

Nein, denn wir wünschen uns, dass Sie insbesondere zu Beginn Ihrer Karriere im Business Consulting breite Projekterfahrung in den unterschiedlichen Teilkonzernen und Servicebereichen des Bayer Konzerns und mit verschiedenen Themenschwerpunkten sammeln. Erst ab später erfolgt eine Fokussierung im Rahmen der Weiterentwicklung einer unserer Practices oder Account Teams.  

BC legt großen Wert auf die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Daher wird ein breites Spektrum sowohl an internen als auch externen Trainings angeboten. Zusammen mit Ihrem Vorgesetzten entwickeln Sie einen individuell abgestimmten Trainingsplan, der Ihren Fähigkeiten und Weiterentwicklungsmöglichkeiten entspricht. Je nach Erfahrung und Interessen profitieren Sie üblicherweise von 10 bis 15 Trainingstagen pro Jahr.  

Die Struktur des Bayer-Konzerns mit Niederlassungen in über 150 Ländern bedingt eine globale Ausrichtung der meisten von uns durchgeführten Projekte. Obwohl viele unserer Kunden ihren Hauptstandort in Leverkusen haben, sind auch lokal durchgeführte Projekte häufig international ausgerichtet. Darüber hinaus besteht natürlich auch die Möglichkeit, für einige Zeit (üblicherweise zwischen 3 und 12 Monaten) im Ausland zu arbeiten. In den Regionen Nordamerika und Asien Pazifik führen wir beispielsweise regelmäßig Projekte durch. Neben unserem Hauptsitz in Leverkusen, Deutschland sind wir mit eigenen Büros in Shanghai (China), Pittsburgh (Pennsylvania, USA), und Wayne (New Jersey, USA) vertreten.  

Durchschnittlich bleiben unsere Berater etwa 3 bis 5 Jahre bei BC, bevor Sie in der Regel in eine verantwortungsvolle (Linien-)Position innerhalb des Konzerns wechseln. Die Verweildauer hängt allerdings stark vom bisherigen Werdegang sowie den eigenen Zielen und Karrierevorstellungen ab.  

Selbstverständlich. Alle Mitarbeiter erhalten von Beginn an die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten direkt im Kundenkontakt zu beweisen. Kein Berater arbeitet nur im Backoffice: Das Beratungsteam besitzt meist ein Teambüro direkt beim Kunden, aus dem das Projekt gesteuert wird. So lernen Sie die wichtigen Entscheidungsträger des jeweiligen Projektes schon früh kennen und arbeiten direkt auf hohem professionellem Niveau. Unser Ziel ist es, Ihnen so schnell wie möglich Verantwortung zu übertragen. Denn bei uns ist jeder Berater für seinen Teil des Projekts selbst verantwortlich.